Seguridad Social: difícil llegar a 67 años en plena capacidad
La edad de jubilación en España se retrasará gradualmente hasta alcanzar los 67 años en 2031, dificultando que muchos trabajadores lleguen a esa edad con plenas capacidades físicas y mentales para continuar laborando.
Desde 2011, la normativa española establece un aumento anual de la edad mínima para jubilarse. En 2026, los ciudadanos necesitarán tener al menos 38 años y 3 meses cotizados para acceder a una pensión completa a los 65 años.
“"Hay trabajadores que a duras penas podrán aguantar subidos a un andamio o haciendo guardias interminables en un hospital", asegura Muñoz Cuenca”
Alfonso Muñoz Cuenca, experto en pensiones de la Seguridad Social, señala que muchos empleados mayores de 63 años no pueden soportar el ritmo laboral exigido hasta alcanzar la edad legal para jubilarse. "Hay trabajadores que a duras penas podrán aguantar subidos a un andamio o haciendo guardias interminables en un hospital", asegura Muñoz Cuenca.
La precariedad laboral y los largos periodos de tiempo dedicados al cuidado familiar han dificultado que muchos trabajadores alcancen el mínimo necesario para jubilarse voluntariamente. Según datos del Observatorio de las Ocupaciones, más de once millones de personas mayores de 45 años podrían no cumplir con estos requisitos.
La creciente fatiga laboral y el agotamiento en los últimos años de carrera profesional se refleja en un aumento significativo del burnout. El informe de Unobravo revela que el 55% de los trabajadores ha sufrido agotamiento total alguna vez, siendo más común entre sanitarios y empleados de cuidado.
Como alternativa, Muñoz Cuenca propone la jubilación parcial como una opción para reducir gradualmente la carga laboral y permitir a los trabajadores mayores mantenerse activos sin sobrepasar sus capacidades.
